Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 9567/2026 del 08/10/2026
PROVVEDIMENTO DI AGGIORNAMENTO SECONDO PERIODO SETTEMBRE - DICEMBRE DEL PIANO ANNUALE DEI FLUSSI DI CASSA E.F. 2026
- 09/10/2026
- Piano degli indicatori e dei risultati attesi di bilancio
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LOMBARDI MATERIALE PUBBLICITARIO DM 38/2026 - DICHIARAZIONE PARI OPPORTUNITA'
- 02/10/2026
- Affidamento - Pari opportunità e inclusione lavorativa
POSDATA ACQUISTO DISPOSITIVI DIGITALI DM 38/2026 ODA - DICHIARAZIONE PARI OPPORTUNITA'
- 02/10/2026
- Affidamento - Pari opportunità e inclusione lavorativa
POSDATA ACQUISTO DISPOSITIVI DIGITALI DM 38/2026 ACCORDO QUADRO - DICHIRAZIONI PARI OPPORTUNITA'
- 02/10/2026
- Affidamento - Pari opportunità e inclusione lavorativa
GRUPPO GIODICART MATERIALE DIDATTICO PN2127 POTENZIAMENTO - DICHIARAZIONE PARI OPPORTUNITA'
- 02/10/2026
- Affidamento - Pari opportunità e inclusione lavorativa
DIDATTICA TOSCANA MATERIALE DIDATTICO PN2127 PIANO ESTATE 2025 - DICHIARAZIONI PARI OPPORTUNITA'
- 02/10/2026
- Affidamento - Pari opportunità e inclusione lavorativa
TASSI DI ASSENZA DEL PERSONALE III TRIMESTRE ANNO 2026
- 02/10/2026
- Tassi di assenza trimestrali (da pubblicare in tabelle)